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La esperanza no es un método : lo que la gerencia de hoy puede aprender del proceso de reingeniería del ejército de los Estados Unidos / Gordon Sullivan, Michael Harper ; traducción Gonzalo Mallarino

Por: Colaborador(es): Tipo de material: TextoIdioma: Español Detalles de publicación: Bogotá, Colombia : Norma, ; 1996Descripción: xxii, 266 p. : il., gráf., cuad. ; 23 cmISBN:
  • 958-04-4268-1
Tema(s): Resumen: Contenido. 1. Rehaciendo el ejército de los Estados Unidos. 2. La paradoja de la accion. 3. liderazgo para un mundo cambiante. 4. Valores: el impulso del cambio. 5. Ver el elefante. 6. Cómo crear una arquitectura estratégica. 7. Construir un equipo. 8. Hacer campañas. 9. Transformar la organizacion. 10. Derribar el éxito. 11. Desarrollar la organización que aprende. 12. Invertir en la gente: entrenamiento para el liderazgo. 13. La esperanza no es un método. Epílogo: El ejército de hoy. Reconocimientos.
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Libros UCU Biblioteca Central Cs. Economicas 658.15 | S 88 (Navegar estantería(Abre debajo)) ej. 1 Sala 00020564
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Contenido. 1. Rehaciendo el ejército de los Estados Unidos. 2. La paradoja de la accion. 3. liderazgo para un mundo cambiante. 4. Valores: el impulso del cambio. 5. Ver el elefante. 6. Cómo crear una arquitectura estratégica. 7. Construir un equipo. 8. Hacer campañas. 9. Transformar la organizacion. 10. Derribar el éxito. 11. Desarrollar la organización que aprende. 12. Invertir en la gente: entrenamiento para el liderazgo. 13. La esperanza no es un método. Epílogo: El ejército de hoy. Reconocimientos.

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