Reforma laboral en las Pymes Ley 24.467 -
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Detalles de publicación: Rubinzal-Culzoni Buenos Aires; 1995Descripción: 389 p. 23 cmISBN: - 950-727-074-4
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Código de barras | |
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Libros
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UCU Biblioteca Central Cs. Economicas | 331.11:658.11 | C 63 (Navegar estantería(Abre debajo)) | ej.1 | Sala | 00004920 | |
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Libros
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UCU Biblioteca Central Cs. Economicas | 331.11:658.11 | C 63 (Navegar estantería(Abre debajo)) | ej.2 | Disponible | 00004921 |
Reforma laboral en las Pymes Ley 24.467. Conceptos preliminares. La dimension de la empresa y sus consecuencias juridicas. Algunas reflexiones sobre la situacion actual de las relaciones laborales. Regulacion especial para las relaciones de trabajo en las pymes. Exegesis de la ley 24.467. Ambito de aplicacion del titulo III de la ley 24.467. La documentacion laboral en las Pymes. Modalidades de contratacion. Disponibilidad colectiva. Movilidad interna. Preaviso. formacion profesional. Mantenimiento y regulacion del empleo. Nogociacion colectiva. Salud y seguridad en el trabajo. Seguimiento y aplicacion. Nueva modalidades de contratacion laboral. Ley 24.465. Periodo de prueba. Contrato de trabajo a tiempo parcial. Fomento de empleo. Contrato de aprendizaje. Apendice.
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